Rekrytering inom HR

Personal- och HR-avdelningar ska styra och vårda den egna personalen på ett sätt som främjar hela organisationens välmående. Med andra ord en komplex befattning som kräver lika delar IQ som EQ. Något som ställer höga krav på rekrytering av rätt form av HR-kompetens.

Vi hjälper ert företag att anlita strategiskt starka HR-konsulter med blick för emotionella och sociala aspekter.

  • AFFÄRSOMRÅDEN VI REKRYTERAR TILL

  • Jag anlitade Active Search i Telias jakt på Nätverksarkitekter. Personer med en extremt nischad kompetens som jag visste skulle bli en utmaning för vilket rekryteringsbolag som helst. Jag fick dock en snabb och träffsäker leverans av kandidater som mötte eller överträffade mina förväntningar. Jag kan verkligen rekommendera Active Search som aktör vid rekrytering av specialistroller.
    • Johan Hjortås
    • Head of Network Architecure- TeliaSonera

VÅRA KANDIDATER HAR ORDET

  • Jag upplevde kontakten med Active Search som mycket proffsigt under hela rekryteringsprocessen.

    • Oskar H
  • Jag hade nöjet att bli kontaktad av Active Search och efter första kontakten gick processen snabbt framåt, utan onödiga krusiduller. En av deras styrkor är bl.a. att  återkoppla.Det kändes som att de ville hjälpa både företaget och kandidaten att få bästa möjliga resultat.

    • Henrik G
  • Active Search är en rekryteringsfirma som jag varmt kan rekommendera. De har stuckit ut genom att vara professionella genom hela processen, från första kontakt till avslut. Vad jag speciellt uppskattar är deras sätt att återkoppla på, de har varit ett ypperligt bollplank genom hela resan och känts

    • Torbjörn H